公司召开2026年度事情会暨谋划目的责任书签约仪式-6t体育能源--官方网站

公司召开2026年度事情会暨谋划目的责任书签约仪式

2026-02-10

2月9日，公司召开2026年度事情会暨谋划目的责任书签约仪式�＞刍嶂苋芙崃�2025年的得失，直面严肃形势和保存的问题，统一头脑、刮骨疗毒，凝聚背水一战、绝地求生的共识。同时也周全安排了2026年的谋划事情，明确了攻坚的路径，压实了各级责任。这既是一场总结反思会，更是一场战前发动会和誓师大会。公司董事长、总裁黄有全出席聚会并讲话，董事、纪委书记、工会主席许小琴主持聚会。

黄有全指出：他首先代表公司向在2025年最难题时期始终坚守岗位、默默贡献的全体干部员工致以衷心谢谢，对在2025年做出突出孝顺的先进整体和小我私家体现祝贺。他指出，2025年是公司直面�；⒎芰ゼ岬囊荒�，全员以内控问题整改为契机，层层传导压力，周全强化合规谋划与内部管理系统升级，为企业的可一连生长涤讪了基础。同时，他还特殊提到公司2025年在清洁能源手艺，以及以“中亚、中东、非洲、东南亚”为焦点的外洋市场和装备制造产值三方面已取得了要害突破，这为未来生长夯实了基础。

黄有全强调：2026年是决议6t体育能源能否活下去、能否实现重生的生死生死之年。全体干部必需苏醒熟悉这一生死生死的�；�，将压力层层转达，真正树立“过紧日子”的头脑。要活下去，就必需痛下刻意，以断臂求生的勇气，扎扎实实、深入彻底地完成整改，并将此作为公司管理升级、合规谋划的契机。面临项目多、使命重、形势一直向好的时势，全体干部员工必需集中精神、聚焦重点，始终以客户需求为中心、以市场为导向，把保项目落地、保产品交付作为事情的重心，全力以赴完成各项使命，牢牢掌握生长时机。公司已周全回归驻足焦点主业，做精做强实业，自动融入国家新型电力系统建设，谋划绿色低碳转型，培育新的增添极。

黄有全要求：全体干部员工要严酷落实四项焦点事情要求：一是切实转变头脑看法，自动强化责任继续，认真推行岗位职责；二是聚焦项目落地焦点使命，管理部分要全力服务、包管一线生产与项目执行；三是严守合规谋划红线，严酷遵照制度流程服务，周全严控谋划危害，各部分及认真人必需坚守财务合规底线，确保信息披露真实、准确、完整，严酷恪守上市公司合规管理与信息披露各项羁系要求；四是强化春节前后清静生产危害提防，坚决守住清静底线，确保平安过节。

各级向导干部要以身作则、率先垂范，带动压实责任，确保各项事情要求落地收效。各单位要科学统筹节日时代生产运营安排，重点强化外洋项目现场后勤包管支持，全力包管项目顺遂实验与产品交付，在扎实推进谋划生长的同时，始终严守上市公司合规准则与信息披露义务，切实做到合规谋划、规范运作。

会上还对公司2025年经济运行与财务状态举行了剖析，表扬了在极端难题条件下仍有突出孝顺的整体与小我私家。各谋划单位认真人现场签署了《2026年度谋划目的责任书》，立下军令状。

6t体育设计院荣获2025年劳动竞赛“红旗单位”

国际营业部、碱炉事业部荣获2025年劳动竞赛“先进单位”

各谋划单位认真人签署《2026年度谋划目的责任书》

集团全体中层及以上管理职员、项目认真人加入聚会。